Ein Sonderurlaub ist ein Urlaub, der vom Arbeitgeber gewährt wird und nicht im Arbeitsvertrag vorgesehen ist. In der Regel handelt es sich um einen zusätzlichen Urlaub, den der Arbeitgeber freiwillig gewährt. Dieser kann beispielsweise für Umzüge oder besondere Familienangelegenheiten gewährt werden.
